BSH Electroménager a installé un simulateur de conduite de chariots de chez Jungheinrich dans son école de formation interne située sur son site logistique de 60 000 m² de Tournan-en-Brie (77). Le fabricant d’électroménager filiale du groupe Bosch a adopté cette solution, non seulement pour assurer la formation continue de ses propres collaborateurs, mais aussi former des caristes externes à l’entreprise ainsi que des jeunes sans formation et sans emploi dans le cadre de leur stage en alternance avec l’Aftral (Apprendre et se Former en TRAnsport et Logistique). Via trois collaborateurs formateurs, ces différents profils d’apprenants sont formés à l’utilisation de chariots frontaux et à mâts rétractables avec fourches ou pinces, les déplacements en entrepôt s’effectuant bien sûr de façon virtuelle via des lunettes à réalité augmentée. « Notre simulateur permet, d’une part, de former des personnes sans avoir à utiliser les chariots de la flotte de l’entreprise, et donc d’éviter de détériorer du matériel, et d’autre part, de répondre à un besoin de formation croissant chez des clients qui disposent d’entrepôts conséquents et ont une logistique intégrée, comme c’est le cas de BSH Electroménager », souligne Stéphane Ferjani, ingénieur grand compte industrie chez Jungheinrich. A Tournan-en-Brie, le fabricant d’électroménager doit recruter chaque année une dizaine de collaborateurs uniquement pour faire face au turnover naturel de ses équipes logistiques. « Les futures recrues mettent aussi aujourd’hui un point d’honneur à ce que l’entreprise incarne des valeurs RSE, relève Gabriel Schumacher, directeur logistique de BSH Electroménager. La mise en place d’un simulateur de conduite s’inscrit précisément dans cette volonté. Il nous permet de rendre la logistique plus verte en ayant recours à des technologies digitales et d’améliorer la qualité de vie au travail des collaborateurs ». Le simulateur sera officiellement inauguré le 19 septembre. AD